Samen met 10 S4S-bedrijven werken we op dit moment aan de ontwikkeling van de leergang Operationeel Leiderschap. Wat je daarvan kunt verwachten, lees je hier.
De leergang Operationeel Leiderschap is bedoeld voor ondernemers, teamleiders, voormannen en managers, die dagelijks verantwoordelijk zijn voor het aansturen van medewerkers op de werkvloer.
De leergang biedt ze praktijkgerichte training in coachend leidinggeven en inzicht in de eigen leiderschaps- en communicatiestijl. Daarbij leren ze sturen op resultaat met aandacht voor mensen.
Aansluiten bij de praktijk
Per S4S-bedrijf zijn een of meer medewerkers betrokken, die actief meedenken over de inhoud en de opzet. Zij brengen ervaringen, vraagstukken en behoeften in, waardoor een leergang ontstaat die goed aansluit bij de dagelijkse praktijk.
De Smart Makers Academy ondersteunt ons bij dit ontwikkeltraject. Deze trainingsorganisatie heeft veel ervaring in het opzetten van leerroutes in samenwerking met maakbedrijven en opleiders en heeft daarvoor een gestructureerde en praktische aanpak ontwikkeld.
Eerder ontwikkelden we ook de leergang Strategisch Leiderschap, gericht op ondernemers. Met deze pilots onderzoeken we of leergangen wenselijk en zinvol zijn voor leidinggevenden bij het verbeteren van de duurzame inzetbaarheid van medewerkers.
Meer informatie over de leergang Operationeel Leiderschap? Neem contact op met Marianne van Loenhout via loenhout@metaalunie.nl.